De quoi s'agit-il ?
Psychologue du Travail
coaching
recherche d'emploi

Pourquoi consulter ?
Beaucoup de choses se jouent dans une démarche de recherche d'emploi.
Vous pouvez vous retrouver déstabilisé ou encore paralysé par l’enjeu en fonction de :
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Votre situation personnelle : premier emploi, retour à l’emploi, nécessité financière, …
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Votre personnalité : regard de l'autre, assertivité, gestion des émotions, ...
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Votre histoire face à des situation similaires : évaluations, examens, ...
Si vous souhaitez être accompagné dans votre recherche d'emploi, vous entraîner aux entretiens de recrutement, avoir un regard extérieur, cet accompagnement est indiqué.
Comment allons-nous travailler ensemble ?
Nous travaillons entre 1 à 10 séances sur :
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La construction de votre stratégie de recherche d’emploi : outils de recherche d’emploi, analyse des annonces, ...
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La définition de votre posture professionnelle : outils de communication comme le CV, lettre de motivation, présentation en entretien à l’aide de simulation d'entretien et débriefing
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Le suivi : analyser les réussites et les points de blocage
L’accompagnement peut être complété par la passation d'inventaires de personnalité, le SOSIE ou le 16PF (passation informatisée + 1 entretien de débriefing du test en face à face ou en visio).
Quelle finalité ?
L’objectif est de travailler ensemble les différentes étapes de recrutement afin d'être le plus serein possible le jour J.
Cette préparation vous aide à valoriser votre personnalité et votre parcours en prenant conscience de vos réussites et réalisations, et à rebondir en vous apportant un soutien et un débriefing.